Администрация сельского поселения
Сейтяковский сельсовет
муниципального района Балтачевский район
Республики Башкортостан

Республиканский союз “Федерация профсоюзов Республики Башкортостан”

Республиканский союз “Федерация профсоюзов Республики Башкортостан” (далее – Федерация профсоюзов Республики Башкортостан), Региональное объединение работодателей “Союз работодателей Республики Башкортостан” (далее – Союз работодателей Республики Башкортостан) и Правительство Республики Башкортостан, вместе именуемые Стороны, действуя в соответствии с законодательством
Российской Федерации и законодательством Республики Башкортостан, на основании статьи 133.1
Трудового кодекса Российской Федерации, заключили настоящее Соглашение о нижеследующем:
Статья 1
1. Минимальная заработная плата для работников, работающих на территории Республики Башкортостан, за исключением работников организаций, финансируемых из федерального бюджета, бюджета Республики Башкортостан, местных бюджетов и государственных внебюджетных фондов, а также некоммерческих организаций, с 1 января 2022 года устанавливается в размере 14200,00 рублей в месяц.
2. Размер минимальной заработной платы не является ограничением для реализации более высоких гарантий по оплате труда и включает минимальную сумму выплат работнику, отработавшему норму рабочего времени, установленную законодательством Российской Федерации, и выполнившему нормы труда (трудовые обязанности), включающую тарифную ставку (оклад) или оплату труда по бестарифной системе, а также доплаты, надбавки, премии и другие выплаты, за исключением выплат, производимых в соответствии со статьями 148, 151, 152, 153, 154 Трудового кодекса Российской Федерации.
Статья 2
Для обеспечения реализации настоящего Соглашения Стороны: в порядке, установленном статьей 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации, принимают меры по обеспечению присоединения к настоящему Соглашению работодателей, осуществляющих деятельность на территории Республики Башкортостан и не участвующих в заключении настоящего Соглашения, в том числе участвуют в консультациях с представителями работодателя, отказавшегося присоединиться к настоящему Соглашению, и представителями выборного органа первичной профсоюзной организации, объединяющей работников данного работодателя; принимают меры по установлению размеров оплаты труда на уровне, обеспечивающем величину месячной заработной платы работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не ниже размера минимальной заработной платы, установленного настоящим Соглашением; осуществляют мониторинг выполнения настоящего Соглашения и рассматривают его результаты не реже одного раза в год на заседаниях Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и ее рабочей группы.
Статья 3
После заключения настоящего Соглашения Министерство семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан как уполномоченный орган исполнительной власти Республики Башкортостан предлагает работодателям, осуществляющим деятельность на территории Республик Башкортостан и не участвовавшим в заключении настоящего Соглашения, присоединиться к нему. Указанное предложение подлежит официальному опубликованию вместе с текстом настоящего Соглашения в газете “Республика Башкортостан”.
Статья 4
1. Контроль за выполнением условий настоящего Соглашения осуществляется непосредственно
Сторонами в устанавливаемом ими порядке.
2. При осуществлении контроля за выполнением настоящего Соглашения Стороны обязуются
представлять друг другу всю необходимую для этого информацию в течение 30 календарных дней со дня
получения соответствующего запроса.
Статья 5
Настоящее Соглашение распространяется на организации внебюджетного сектора экономики Республики Башкортостан – юридические лица, индивидуальных предпринимателей без образования юридического лица, осуществляющих деятельность на территории Республики Башкортостан, заключивших настоящее Соглашение или присоединившихся к настоящему Соглашению в порядке, установленномстатьей 133.1 Трудового кодекса Российской Федерации.
Статья 6
Дополнения и изменения в настоящее Соглашение вносятся по взаимному согласию Сторон в порядке, предусмотренном для заключения Соглашения, и не могут быть направлены на уменьшение размера минимальной заработной платы, установленного настоящим Соглашением.
Статья 7
Споры, возникающие между Сторонами в связи с толкованием и применением настоящего Соглашения, разрешаются путем взаимных консультаций и переговоров.
Статья 8
1. Текст настоящего Соглашения направляется: Правительством Республики Башкортостан – исполнительным органам государственной власти Республики Башкортостан, органам местного самоуправления Республики Башкортостан, а также в официальные издания Республики Башкортостан для опубликования; Федерацией профсоюзов Республики Башкортостан республиканским отраслевым организациям профсоюзов, координационным советам территориальных объединений организаций профсоюзов в муниципальных образованиях Республики Башкортостан, профсоюзным комитетам организаций, осуществляющих деятельность на территории Республики Башкортостан; Объединениями работодателей Республики Башкортостан – организациям – юридическим лицам, индивидуальным предпринимателям, входящим в состав данных объединений работодателей.
2. Текст настоящего Соглашения размещается на официальных сайтах Сторон в
информационно-телекоммуникационной сети Интернет.
Статья 9
Настоящее Соглашение подписано в трех экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, по одному для каждой из Сторон.
Статья 10
1. Настоящее Соглашение вступает в силу с 1 января 2022 года и действует до заключения нового
регионального соглашения о минимальной заработной плате в Республике Башкортостан.
2. Настоящее Соглашение не применяется в случае установления федеральным законом
минимального размера оплаты труда, превышающего размер минимальной заработной платы в
Республике Башкортостан, установленный настоящим Соглашением.